Conselho Estratégico

Conselho Estrategico - Alessandra Alkmim (2)

Alessandra Alkmim

Conselho Estratégico

Presidente do Conselho Empresarial da Mulher Empreendedora da ACMinas; Diretora Plena da ACMinas; Mestranda em Gestão em Educação Superior; Estudante de Futuros e Humanista; Polímata e Palestrante; Educadora Criativa e Conteudista; Co-Fundadora de Projetos para Mulheres; Co-Fundadora da Startup ADDHERE; Revisou e escreveu o prefácio do livro “Os Desafios dos Professores em Sala de Aula” (autor Eduardo Carolino); Contribuiu com um capítulo no livro “A Simbiose da Multitarefa” do autor Lucas Veríssimo (Tema: Criatividade).

Allan

Allan Claudius Q. Barbosa

Conselho Estratégico

Professor Titular da UFMG e Professor Afiliado da Universidade do Porto. É Coordenador do Observatório de Recursos Humanos em Saúde da FACE/UFMG, Membro do Comitê Coordenador da Rede de Pesquisa em Atenção Primária à Saúde (OPAS/MS/Abrasco). Editor, Editor Associado e Parecerista e/ou membro de comitês editoriais de revistas cientificas e encontros acadêmicos Pesquisador do CNPq e Fapemig. Graduado em Economia (PUC/MG) , Mestre (UFMG) Doutor (USP) e Pós-Doutor em Administração (ULisboa), com Estudos de Especialização em Competências pelo International Labour Organization (Italia).

Conselho Estrategico - Alvaro Moreira (2)

Alvaro Luiz Moreira

Conselho Estratégico

Consultor em Relações Trabalhistas e RH. Especialista em negociações sindicais atuando em todo o país, construindo convenções e acordos coletivo, negociando greve e paralizações de trabalhadores. Atuação como executivo em RH, gestor e consultor por mais de 34 anos, implantando estruturas, políticas, diretrizes, metas e estratégias institucionais e corporativas. Administrador, MBA em Gestão Empresarial pela FGV e com Especialização em Relações do Trabalho pela FDC – Fundação Dom Cabral. Professor da PUC Minas e da FGV nas especialidades de Gestão de Pessoas, Negociação, Saúde Ocupacional e Relações Trabalhistas .

Caram

Carlos Alberto Caram

Conselho Estratégico

Administrador de Empresas com 38 anos de experiência em empresas de médio e grande porte, nacionais e multinacionais, como Executivo e Consultor, na Implantação e gestão de Planos, Práticas e Políticas de Recursos Humanos e Tecnologia da Informação. HeadHunter com mais de 18 anos de Mercado; Diretor Presidente do Grupo Nortearh; Professor nos cursos de Pós-Graduação em Recursos Humanos na UFMG, Fundação João Pinheiro, UNA e outras.

Conselho Estrategico - Felipe Mota

Felipe Mota

Conselho Estratégico

Diretor Regional da Junior Achievement, empresário, conselheiro do Conselho de Política e Mercados Internacionais da FIEMG; Conselheiro da Associação Comercial do Rio de Janeiro; foi presidente do Conselho de Assuntos Legislativos da Federação das Santas Casas e Hospitais Filantrópicos de Minas Gerais – FEDERASSANTAS; Vogal representante da União Federal na Junta Comercial de Minas Gerais – JUCEMG (2011/2012); no Ministério do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior – MDIC, foi membro do Fórum Nacional de Micro e Pequenas Empresas – MPES, membro do Comitê Temático de Desoneração e Desburocratização, membro do Comitê Temático de Educação e Capacitação.

Conselho Estrategico - Guilherme Bagno (2)

Guilherme Bagno

Conselho Estratégico

HR Country Manager e Labor Litigation Manager” da FCA Services, empresa com mais de 1.000 empregados no Brasil, pertencente ao grupo FCA. Mais de 13 anos de experiência nas áreas de Recursos Humanos e Relações do Trabalho, com vivência no exterior, por 2 anos e meio, como HR Country Manager da COMAU (empresa do Grupo FCA), no México. Advogado, formado na Universidade FUMEC, Pós graduado em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho pela Faculdade Milton Campos e capacitado no Programa de Capacitação de Resutados da Fundação Dom Cabral. Conselheiro do “Conselho de Recursos Humanos” e do “Conselho de Relações do Trabalho”, da FIEMG (Federação as Industrias do Estado de Minas Gerais) e Diretor de Relações do Trabalho do SESCON/MG

Conselho Estrategico - Ilmerson Goncalves (2)

Ilmerson Goncalves De Almeida Gomes

Conselho Estratégico

Diretor da Unidade Residencial da Claro Brasil em MG, tem formação em Ciências Contábeis na PUC-MG com especialização em Controladoria na mesma instituição e MBA em Marketing no Ipam em Portugal. Mais de 20 anos de experiência em Telecomunicações ocupando várias diretorias em Estados como Rio De Janeiro, São Paulo, Distrito Federal, Pernambuco e Minas Gerais.

Conselho Estrategico - Isabela Scalioni (2)

Isabela Guimarães Scalioni

Conselho Estratégico

Formada em Psicologia pela UFMG, Pós-Graduada em Gestão Estratégica pelo UNI-BH, atualmente é Assessora de Gestão de Pessoas na Fundação de Desenvolvimento da Pesquisa. Há mais de 6 anos em cargo de gestão, já trabalhou como Gerente de Educação Corporativa e Coordenadora de RH, atuando estrategicamente em todos os subsistemas, em empresas públicas e privadas. Possui extensa experiência em Gestão de Gente e sabe que só através das pessoas as empresas criam, se transformam e se tornam sustentáveis.

Conselho Estrategico - Lara Rosane (2)

Lara Castro

Conselho Estratégico

Psicóloga, mestre em Administração, especialista em Gestão Estratégica de RH, com formação em Coaching Executivo Organizacional, Dinâmica de Grupo e Consultoria Interna de Organizações. É sócia-Diretora da RHUMO Consultoria atuando como Gestora/Consultora em projetos de Desenvolvimento Humano e Organizacional para mais de 250 empresas nacionais e multinacionais. É Professora nos MBAs em Gestão de Pessoas da FGV, PUC, UNA. Possui 25 anos de experiência.

Conselho Estrategico - Leandro Souza (2)

Leandro Souza de Pinho

Conselho Estratégico

Superintendente de Recursos Humanos da rede de Supermercados Verdemar. Mestre em administração de empresas; pós-graduado em gestão estratégica de pessoas; bacharel em psicologia. Atua há mais de 15 anos com gestão de pessoas. Vivência nos diversos subsistemas de recursos humanos: R&S, T&D, DP, C&S, SESMT e Jurídico Trabalhista, e na gestão do budget da área. Professor do Centro Universitário – UNA, atuações em palestras e seminários.

Conselho Estrategico - Marcelo Monteiro (2)

Marcelo Monteiro de Miranda

Conselho Estratégico

Executivo e empreendedor com experiência internacional e um forte perfil de liderança e compromisso na criação de inovações que levam ao desenvolvimento sustentável. Atualmente CEO para Espanha da multinacional Consolis.com, Marcelo foi CEO da Precon Engenharia por oito anos. Em 2016 fez parte da lista dos 10 CEOs de destaque do Brasil com menos de 40 anos pela Revista Forbes. Foi eleito um dos CEOs DO FUTURO, pela revista Você S/A, Korn Ferry International e a FIA-USP. Em 2015, foi eleito Executivo do Ano pela Revista Encontro. É Engenheiro Civil formado pela UFMG, com MBA em Stanford e cursos de especialização em Harvard, Columbia e Singularity University.

Conselho Estrategico - Marcos Freitas (2)

Marcos Freitas

Conselho Estratégico

Psicólogo Organizacional com Especializações e Pós-Graduação em Administração de Recursos Humanos, formação em Consultoria, Coaching, Mentoring.Carreira focada em Desenvolvimento Humano e Organizacional, como Executivo e Consultor de RH, vivência em empresas de grande porte e líder em seus segmentos de mercado, ocupando cargos de gestão há mais de 30 anos. Professor Pós Graduação e MBA Executivo da UniFanor Wyden e Universidade Estácio de Sá. Conselheiro de Comitê Gestor de RH de Grupos Organizacionais. Presidente da Seccional da ABRH Ceará 2016/2018. Voluntário do sistema ABRH desde 2012.

Conselho Estrategico - Margareth Sacchetto (2)

Margareth Sacchetto

Conselho Estratégico

Consultora de Desenvolvimento Humano e Organizacional, formada em Psicologia Clínica e Organizacional, com especialização em Gestão de Pessoas e MBA Executivo em Gestão Empresarial. Atuando em processos de gestão estratégica, coaching, mentoring, programas de desenvolvimento e sucessão familiar. Ocupou posições de direção de gestão de Recursos Humanos nas empresas: Rede Mater Dei de Saúde, Grupo Omnibus, Unimed-BH, Mannesmann Demag, RM Sistemas, dentre outras.

Conselho Estrategico - Maria Beatriz Moreira (2)

Maria Beatriz Moreira Delgado

Conselho Estratégico

Psicóloga formada pela UFMG, com Mestrado Profissional em Administração pela PUC/FDC, MBA Empresarial pela Fundação Dom Cabral e Pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos pela Fundação Getúlio Vargas. Formação em Consultoria Organizacional, Dinâmica de Grupos, Jogos Empresariais, Coaching Ontológico e Eneagrama. Atua há mais de 30 anos na área empresarial e possui grande experiência em desenvolvimento de lideranças, desenvolvimento de equipes, treinamentos comportamentais, palestras e consultoria em gestão de pessoas.

Conselho Estrategico - Maria de Lourdes Aguiar (2)

Maria de Lourdes Aguiar

Conselho Estratégico

Psicóloga pela Universidade Newton Paiva, com MBA Executivo em Gestão de Negócios pelo IBMEC. Ampla vivência em Gestão e Desenvolvimento de Pessoas. Há 18 anos lidera equipes de alta performance na Telemont, empresa com mais de 16 mil empregados. Há 10 anos atua como Diretora de Gente na organização, onde desenvolve projetos de alta complexidade, com foco na excelência em gente, na aculturação corporativa e nos resultados operacionais.

Conselho Estrategico - Maria Elizabeth Rezende (2)

Maria Elizabeth Rezende Fernandes

Conselho Estratégico

Associate Dean for Corporate Education da Fundação Dom Cabral. Doutora e Mestre em Administração de Empresas, Psicóloga, Magistere Coach, Professora nas áreas de Liderança, Identidade e Identificação Organizacional, Gestão de Pessoas e Múltiplos Vínculos do Trabalho, responsável por Programas de Desenvolvimento Organizacional para C.Level e executivos. Artigos e capítulos de livros nos temas: Relações do Trabalho, Liderança, Gestão de Pessoas, Identidade e Identificação Organizacional, Vínculos e Carreira.

Conselho Estrategico - Maria Leticia de Castro (2)

Maria Leticia de Castro Leite

Conselho Estratégico

Psicóloga pela UFMG, especialista em Psicologia Organizacional e do Trabalho. Pós-graduada em Avaliação Psicológica e Perícia no trânsito. Especialista em Eneagrama no desenvolvimento de liderança, equipes, educadores e orientação de carreira. Vasta experiência em Recursos Humanos, com atuação em organizações nacionais e multinacionais de grande porte.

Conselho Estrategico - Nelson Teixera (2)

Nelson Teixeira Nascimento

Conselho Estratégico

Engenheiro mecânico, pós-graduado em Engenharia Econômica (Fundaçao Dom Cabral) e Administração de Marketing ( Fundaçao Joao Pinheiro). Profissional de Marketing com mais de 25 anos de experiência, atuou em organizações líderes em seus segmentos, como Unimed-BH, Minas Tênis Clube, Localiza e Grupo Algar. Consultor independente nas áreas de Marketing, Comunicação e Estratégia.

Conselho Estrategico - Renata de Araújo Santana (2)

Renata de Araújo Santana

Conselho Estratégico

Psicóloga, pós-graduada em Gestão de Negócios (FDC), Gestão da Qualidade (CEFET) e certificada pela FDC no Programa de Desenvolvimento de Dirigentes.Sólida experiência na Gestão de RH em empresas dos segmentos de mineração, indústria, transporte, serviços, comércio atacadista e varejista. Atua como Gerente de RH respondendo pelos processos de Depto. Pessoal, RH e Comunicação, com foco na gestão de Gente, Cultura, Clima, Mudanças e Performance.

Rubia

Rúbia Marina Scarponi Spindola

Conselho Estratégico

Ampla experiência na gestão de RH atuando como responsável pela gestão
corporativa de RH das empresas do Grupo Pardini, o que envolve Remuneração,
Educação Corporativa, Consultoria Interna, Comunicação e Seleção.
Participação na implementação de Governança Corporativa. Vivência em
processos de M&A, análise de estruturas, considerando necessidades e
sinergias e integração cultural. Graduada em Psicologia, especialista em
Gestão de Pessoas em Ambiente de Mudanças e MBA Executivo - IBMEC.

Conselho Estrategico - Rute Melo (2)

Rute Melo

Conselho Estratégico

Formada em Engenharia de Materiais pela Universidade Mackenzie e com MBA Executivo em Gestão Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas, Rute Melo Araújo possui mais de 15 anos de experiência na área de RH, com atuação em empresas multinacionais, como Whirpool e Ambev. Atualmente é Diretora de Gente e Serviços da VLI, responsável pelas áreas de RH, Administrativa, TI, Digital, Suprimentos e Saúde e Segurança.

Conselho Estrategico - Silvana Arrivabeni (2)

Silvana Arrivabeni Risioli

Conselho Estratégico

Administradora de Empresas pela Università degli Studi di Torino, pós-graduada em Ciências da Informação e em Business Administration and Marketing pela Universidade de Palatine (Ilinois) EUA e Gestão Estratégica de Recursos Humanos pela Universidade Federal de Santa Catarina. Responsável por mais de 25 anos pelo Centro de Competências da Fiat. Diretora do Instituto de Competências Empresariais (ICE) e da Associação Internacional de Competências Empresariais (AICE). Presidente da UBQ- União Brasileira para Qualidade; conselheira da Amcham; fundadora e diretora executiva da ACIBRA–Associação Cultural Ítalo Brasileira; e conselheira de Educação e Treinamento da FIEMG.

Conselho Estrategico - Thelma M. Teixeira

Thelma M Teixeira

Conselho Estratégico

Psicóloga, pós-graduada em Administração de Empresas, especialista em Psicologia Organizacional e Psicologia Clínica. Psicodramatista e Didata da Federação Brasileira de Psicodrama. Consultora organizacional nas áreas de Desenvolvimento Humano, Desenvolvimento Gerencial e Desenvolvimento de Equipes. Professora Associada da Fundação Dom Cabral.

Vinicius

Vinicius Gomes

Conselho Estratégico

Pós Graduado em Gestão de Recursos Humanos com atuação há mais de 25 anos na área e ampla vivência em todos os sub sistemas. Atualmente ocupando a posição de Gerente de Recursos Humanos no Minas Tênis Clube e com passagens profissionais pela Azul Linhas Aéreas, Grupo Brasanitas e Jamef Transportes.

Conselho Estrategico - Virginia Gherard (2)

Virginia Gherard

Conselho Estratégico

Doutora em Psicologia da Educação (Universidade do Minho/Portugal) com foco na Excelência Humana, Mestre em Administração (Capital Humano), Psicóloga, Pós Graduação em Gerência de RH e Gestão de Negócios. Consultora Organizacional e palestrante em congressos, seminários e eventos. Há mais de 30 anos atua com estratégias e processos em Gestão de Pessoas e RH (foco na Psicologia Positiva). Há 15 anos conduz cursos de pós-graduação e MBA na PUC/Minas, Fundação Dom Cabral e Faculdade Ciesa (Manaus). Possui formação na OPUS Consultoria, atuando em Coaching Organizacional e Mentoria de Carreira de executivos.